En el marco de la Revisión Salarial 2024, la Comisión Negociadora del STAUS asistió a la cuarta reunión de la Mesa de Negociaciones, la cual fue convocada este 03 de abril, a las 12:00 horas, en la Sala de Usos Múltiples, de Posgrado de la Universidad de Sonora, ubicada en Reforma y Colosio, campus Hermosillo.
La Administración entregó al sindicato un oficio con las respuestas al Pliego Petitorio, mismo que a continuación se pone a su disposición. (Clic para leer o descargar en PDF)
Salario
La parte sindical inició dando como respuesta Insuficiente el ofrecimiento económico que realiza la institución del 4% y solicitó que se presenten las gestiones que ha realizado la Universidad. La administración señaló que también lo considera insuficiente pero que se revisa la bolsa adicional de prestaciones para un mejor ofrecimiento. El STAUS señaló que no aceptará menos del 2% en prestaciones.
Pliego de Violaciones
El STAUS hizo un extrañamiento a la administración al no dar por escrito las respuestas a dicho pliego y solo responder al tribunal laboral(Clic aquí para leer o descargar en PDF), no reconociendo estas. La parte institucional mencionó que se revisarán internamente, en reuniones por comisiones mixtas, iniciando mañana 04 de abril a las 8:00 horas en Recursos Humanos. El STAUS continúa demandando que se entreguen las respuestas además de la reunión por escrito.
Programa de Ocupación de Plazas Vacantes
La administración entregó un oficio al Sindicato y señaló que el Colegio Universitario el pasado 21 de marzo aprobó los concursos Cerrados. (Clic aquí para leer o descargar en PDF)El STAUS insiste en que se hable con las Jefaturas para que se terminen de instalar las Comisiones Departamentales para dar inicio al Programa.
Modelo Educativo
El STAUS insiste, en que se respete la Firma del Convenio de Revisión Salarial 2023, donde se establece que no habrá afectación en la materia de trabajo por los planes de estudio, se hizo una invitación a la parte administrativa a que se trabaje en conjunto para llegar a buenos acuerdos y que la UNISON continué ofreciendo educación de calidad a sus estudiantes con un buen ambiente laboral.
La parte institucional solicitó al Sindicato entregar la propuesta que se tiene por escrito para su revisión.
Reuniones Extras
El Sindicato reiteró la solicitud que se agenden más reuniones debido a que el tiempo se agota y aún quedan temas por revisar. La administración señaló estar de acuerdo y buscará agendarlas y avisar al sindicato.
Guardería
El Sindicato señaló que se respete la Clausula 152 La Universidad proporcionará servicio de guardería, para todos los hijos del personal académico.
Debido a la denuncia que se quitaría la prestación de guardería a las y los académicos que tengan menos de 12 horas programadas.
La Administración señaló que se revisará en la Subcomisión de violaciones al CCT.
La parte sindical señaló que se tiene que revisar la posibilidad de incrementar el horario de atención del CDI, así mismo que se realice la gestión con tránsito de Hermosillo, para el cuidado en la hora de entrada y salida de las niñas y niños.
La administración señaló que el incrementar el horario de atención incrementa costos y no cuenta con los recursos, pero que sí se buscará la gestión con tránsito de Hermosillo.
Becas Hijos
Se señaló por el STAUS que se incumplió con la Cláusula 164 del Contrato Colectivo de Trabajo el cual establece que la UNISON dará el 50% del apoyo para becas de hijos para trabajadores académicos en el mes de marzo. Siendo que el sindicato solicito en tiempo y forma que se entregara dicho recurso y la institución respondió fuera de tiempo .
La Autoridad Universitaria reconoció el incumplimiento y se comprometió a petición de la parte sindical ofrecer una disculpa a los beneficiarios y que se realizará el depósito de la cláusula el día de mañana 04 de abril.
ISSSTESON
Se señaló que no se ha convocado la reunión que era antes de semana santa para revisión de tres temas: Tiempo de cotización, profesores que no alcanzan la afiliación y la atención médica de los profesores que salieron con nivele altos por el manejo de sustancias toxicas, por lo que solicitó se agende en esta semana. La Administración se comprometió a realizar la agenda con ISSSTESON para dar continuidad y buscar solución a las problemáticas citadas.
Vivienda
La parte institucional señaló que en la cuestión de los terrenos de Hermosillo ,ya se solicitó la reunión con bienes y concesiones para formalizar el trámite de la entrega de los terrenos.
En el caso de los terrenos de Navojoa ya está en trámite en notaria y se agendará en la próxima reunión del del colegio universitario para que la Rectora realice la desincorporación.
Para más información se presenta el vídeo con la participación de integrantes de la Comisión Negociadora del STAUS.
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